Mitarbeitermotivation mit dem Arbeitgeber-Essenszuschuss nachhaltig und wirksam steigern

 

Welche Faktoren die Mitarbeitermotivation beeinflussen

 
 

Mitarbeitermotivation mit dem Essenszuschuss nachhaltig und wirksam steigern: Die smarte Lösung von Lunchio.

Mitarbeitermotivation ist ein Dauerthema für jeden Arbeitgeber. Laut den Angaben des Statistik-Portals „Statista“ ist die Mitarbeitermotivation bei gerade mal 24 % aller deutschen Angestellten hoch. 6 % der deutschen Arbeitnehmer besitzen überhaupt keine Motivation und 27 % sind nur teilweise motiviert. 43 % erledigen ihren Dienst nach Vorschrift – im Großen und Ganzen erschreckende Zahlen. Die Universitätszeitschrift Unicum nennt zehn Gründe dafür. Auf Platz 1 liegt „zu wenig Geld“. Auf Platz 2 folgt „zu viel Druck“ und auf Platz 8 findet sich „mangelnde Anerkennung“. Während ein Teil der Gründe mit einem guten Führungsstil beseitigt werden kann, lassen sich „zu wenig Geld“ oder „mangelnde Anerkennung“ mit einem Arbeitgeberzuschuss beseitigen – gefördert durch den Staat.

 

Mit einer wirklich smarten und einfachen Lösung bietet Lunchio Arbeitgebern und Unternehmen die Möglichkeit Essenszuschüsse oder Zuschüsse zu Sachbezügen einfach zu verwalten und im Unternehmen einzuführen. Weitere Informationen über die Möglichkeiten und Sparpotenziale, die Lunchio Ihrem Unternehmen bietet, erhalten Sie gerne ausführlich und persönlich unter 030 567 950 39.  

 

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Essenszuschuss als Arbeitgeberzuschuss zur Verbesserung der Mitarbeitermotivation

Die subventionierten Zuschüsse garantieren Arbeitnehmern beispielsweise eine Förderung bei der Betreuung von Kindern, einen Zuschuss zum täglichen Mittagessen, ein Firmenfahrzeug und vieles weitere. Der Essenszuschuss ist jedoch einer der beliebtesten Arbeitgeberzuschüsse. Durch die Steuervergünstigung sparen Arbeitgeber bei dieser Variante des Zuschusses jährlich pro Arbeitnehmer bis zu 1.378 € im Vergleich zu einer klassischen Gehaltserhöhung bei Übernahme des amtlichen Sachbezugswerts von 3,23€ durch den Arbeitnehmer.

Beide Seiten profitieren vom Arbeitgeberzuschuss

Da der Arbeitgeberzuschuss steuerbegünstigt ist, profitieren beide Seiten vom Essenszuschuss. Arbeitnehmer erhalten bei einer Mitarbeiterbeteiligung von 3,23 € und einem Zuschuss von 6,33 € pro Tag einen Mehrwert von 45 € monatlich. Auf ein Jahr hochgerechnet lohnt sich diese Art der Mitarbeitermotivation durchaus: Bei einer Beteiligung der Mitarbeiter am Essenszuschuss können diese immerhin auf einen jährlichen Mehrwert von knapp 550 € zurückblicken – wesentlich mehr, als bei einer klassischen Gehaltserhöhung. Arbeitgeber schlagen dabei gleich zwei Fliegen mit einer Klappe: Sie lösen das Problem von „zu wenig Geld“ und erkennen gleichzeitig die Leistung ihrer Mitarbeiter an.

 

Faire Mitarbeitermotivation mit den Digitalen Essensmarken von Lunchio

 
 

Mit Lunchio ganz flexibel zu einer höheren Mitarbeitermotivation

Mit den Digitalen Essensmarken von Lunchio greifen immer mehr Unternehmen auf den Essenszuschuss als Instrument der Mitarbeiter Motivation zurück. Unabhängig von Akzeptanzpartnern speisen Mitarbeiter mit Digitalen Essensmarken an jedem beliebigen Ort, in jedem gewünschten Restaurant oder einfach beim Metzger um die Ecke. Eine Vorlage, wie bei herkömmlichen Essensmarken aus Papier oder Kunststoff, ist bei den Digitalen Essensmarken nicht mehr notwendig. Die Angestellten fotografieren einfach den entsprechenden Beleg ab und schicken ihn per Smartphone oder Email an Lunchio. Nach einer Überprüfung des Belegs durch das Team von Lunchio wird der Essenszuschuss dem jeweiligen Arbeitnehmerkonto gutgeschrieben. Mit geringem Verwaltungsaufwand werden die Arbeitnehmer jeden Monat aufs Neue durch ihren Arbeitgeber motiviert.  

 

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